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20170118同濟物業2016十大好新聞

日期: 2017-01-18
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同濟物業2016十大好新聞


2016年,同濟物業在創新發展征程上,灑下了了一顆顆璀璨的珍珠,點亮著同濟物業不夜的星空,點綴著每一個同濟物業人向上的心靈。

當我們回眸以往,將一顆顆珍珠串接起來,就會驚訝地發現,那是一串精美的項鏈,凸顯一個企業精益求精的工匠精神,記錄一個公司創新發展的歷史烙印,

那是潔凈的汗珠,飽含著辛勤的苦澀。

那是創新的腳印,飽含著智慧的折射。

那是成功的烙印,飽含著開拓的自信。

我們在引領,引領著行業的走向,那是走向醫院物業管理服務標準化的廣闊天地;

我們在創造,創造著物業的價值,那是精益求精的工匠精神在現代物業服務中的華麗展示;

我們在共享,共享著企業的紅利,那是全體同濟物業人“家”一樣的擔當、“家”一樣的情懷和“家”一樣的溫暖……

一、首屆鄂滬醫院后勤管理創新發展論壇在我司成功舉辦

1月9日,湖北省醫院協會主辦,上海服務醫院后勤研究會合辦,同濟物業承辦的首屆鄂滬醫院后勤管理創新發展論壇在同濟醫學院報告廳隆重舉行,來自上海12家醫院的后勤院長,和40余家湖北省醫院后勤院長匯聚一堂,通過論文發布、課題講座和訪談研討等多種形式,共襄新常態下,醫院后勤創新發展的大計。同時,兩地醫院后勤代表,簽署了協議書,建立鄂滬合作的戰略聯盟。


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二、武漢物業管理開放日在我司閃亮開場

3月18日,武漢市物業管理協會2016年首屆物業管理開放日在我司協和醫院項目部閃亮開場,來自市區兩級物業協會領導和全市百余名物業同行蒞臨參觀觀摩。這次開放日的活動主題是“標準化管理,規范化服務”,協和醫院項目部重點展示了我司運用“六西格瑪”管理手段,持續推進保潔、保安、保綠、保修、保設備設施運行的物業服務水平。


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三、中國物業管理協會會長沈建忠蒞臨我司考察

5月20日,中國物業管理協會會長沈建忠、副會長兼秘書長王鵬等領導,在市物業管理協會會長張毅等人陪同下,先后到協和醫院項目部和公司總部參觀考察。沈會長在與公司領導班子座談時,要求同濟物業抓住醫院物業管理的特點,苦練內功,發揮基因優勢、品牌優勢、文化優勢、規范優勢,持續創新謀發展。

當天,題為《發揮優勢,整合資源,全面推進企業創新發展》的長篇新聞報道,及時在網上流傳,受到了業內的積極反響。


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四、全國醫院后勤改革發展大會上彰顯同濟物業品牌

6月24日,在京召開的“第二屆全國醫院后勤改革發展大會”上,同濟物業獲得2015年度全國后勤服務先進企業的榮譽稱號,全國僅此5家;撰寫的《醫院物業管理服務標準化的研究與探索》榮獲了大會征文三等獎、公司當選為全國醫院后勤發展分會的常務理事。李總作為獲獎的全國5家后勤先進企業代表接受了《健康版》的記者專訪。


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五、協和門診醫技樓分獲省、市物業管理示范大廈榮譽稱號

今年2月開始,湖北省、武漢市先后啟動了停歇近10年的物業管理示范項目評選工作。經5個月的努力,總經辦與協和項目部通力合作,完成了多達千余份項目資料目錄的編撰工作,組織了四次專項檢查整改活動,編撰了26項創建大事記、撰寫了8個會議紀要和10期創建簡報,6月18日,高分通過了市專家檢查驗收。8月16日捧回了協和門診醫技樓示范大廈的獎牌。接著,公司啟動了創省優的系列活動,補充資料補短板,現場整改提品質。經過近3個月的努力,10月20日接受了省物業管理專家檢查驗收。社會公示后,12月23日,協和門診醫技樓斬獲省物業服務示范大廈殊榮。


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六、公司高分通過省服務業標準化試點工作專家評估,《規范》榮獲“荊楚好標準”

經過兩年多的努力,今年迎來了省服務業標準化試點工作的評估驗收。6月30日,省質監局組織湖北省服務業標準化試點工作評估專家組蒞臨我司,通過聽匯報、看資料、查現場,對照《省服務業標準化試點工作驗收評分表》,對標檢查,逐一打分。最后,專家以98.2的總評分通過了專家組的評估驗收。我司成為全國首家獲此殊榮的醫院物業管理企業。

同時,公司與武漢市標準化研究院合作編撰的《湖北省醫院物業管理服務規范》獲得省質檢系統十二五科技成果三等獎以后,在專家評審中脫穎而出,榮獲荊楚十大好標準。


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七、連續三屆斬獲省守合同重信用企業

首奪省物業管理創新課題研究論文特等獎

7月,我司獲第十三屆湖北省守合同重信用企業,這是自2012年開始,6年來連續三屆獲此殊榮。12月份,在2016年全省物業服務企業經驗交流會上,我司撰寫的《醫院物業管理服務標準化研究與探索》的論文獲得全省物業管理課題研究最高的特等獎,全省僅2家物業服務企業獲此殊榮,同時李亞萍撰寫的《醫院物業管理服務初探》論文榮獲二等獎。


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八、同濟物業第二屆崗位能手大賽圓滿成功

公司首次用一線員工的名字冠名“建剛工作法”

10月15日,同濟物業第二屆崗位能手大賽在同濟醫學院學生禮堂隆重舉辦。這次大賽以“不忘初心,堅持匠心”的主題,經近3個月的大練兵、大比武,最后選拔了27個代表隊,分5個賽場參加了保潔、司梯、秩序維護、工程維修、財務稅務、技工保潔、職能管理等7個工種的角逐,產生了一批物業服務的能工巧匠。

在會上,公司對協和醫院項目部工程設備主管張建剛創立的獨具特色的工程設備管理方法冠名為“建剛工作法”,這是公司首次用一線員工的名字冠名。同時,還命名了建剛工作室、建剛團隊,大力弘揚工匠精神,催生行家里手。


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九、醫院上演“快閃”秀,醫患鼓掌點贊“?!?/span>

12月24日是平安節,同濟物業與湖北省婦幼保健院聯合,在門診大廳上演了一場別開生面的“快閃”秀。這次快閃活動是一個以院企合作共贏為主題,以融洽醫患關系為主調,以展示醫院物業為主體的一種全新嘗試。

?“快閃”展現了司乘人員的禮儀服務、秩序維護員維穩服務、保潔人員巡查服務等醫院物業人員平日服務的“瞬間”,在場醫護人員和同濟物業員工同唱的一曲“祝您平安”的歌曲,為病患者送去了平安節的平安和健康,贏得了在場病患及家屬的一片掌聲。


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十、武漢市2016年度十佳最具影響力物業服務企業榜上有名

2016年1月8日,武漢市物業管理協會隆重召開表彰大會,我公司從參選的百余家物業管理企業中脫穎而出,一舉榮獲2015年度武漢市物業服務行業“十佳”影響力企業。


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    (通訊員 郝美子)大家認識我嗎?對了,我就是兵兵,第七屆世界軍人運動會的吉祥物?!痹?同濟物業品管圈技能路演現場,一個熟悉而又憨態可掬的形象引起了在場人員的一陣笑聲。剛剛在武漢閉幕的第七屆世界軍人運動會給每一個武漢人留下了太多的記憶和榮耀。只聽到兵兵說,“我來到這里,就是感受世界一流醫院物業人的絢麗風采。有請我的主持搭檔許早早經理上臺。大家用掌聲和笑聲歡迎節目主持人上場。11月20日,同濟物業第五屆崗位技能路演最后一場賽事——品管圈技能路演在同濟醫院勝利落幕。大賽得到了同濟醫院后勤品管圈推廣小組的大力支持,其數名品管圈專家蒞臨大會觀摩指導。同濟物業董事長李亞萍、常務總經理楊炳煌、副總經理連瑞卿、營運總監孫圣強等公司總經辦各位領導,以及全市各項目部的管理人員和選手到會參加。品管圈,作為全面質量管理的重要管理工具,具有保障安全、提升質量、控制成本、改善服務、培養人才、造就團隊的六個特點,在同濟物業各項目部得到了廣泛的運用,有效幫助一線員工通過運用PDCA循環原理及手法發現問題、分析原因、解決問題。這次參賽的8支代表隊16名選手,就是在全省各項目部的崗位大練兵中產生的精英,力圖通過以賽促訓,以“品管”促“品質”,開拓工作新思路,展示管理新形象,充分體現了同濟物業人的專業素養。在品管圈技能路演競技中,剛剛從全國醫院第六屆品管圈大賽載譽歸來的同濟醫院后勤品管圈的選手們特意登臺獻藝,為大家展示了他們在大賽中獲獎作品,展現專業風采。為了緩解比賽的緊張氣氛,第六組選手匯報結束后,來自同濟物業青年合唱團的團員們帶來了精彩的歌曲演唱,贏得了全場熱烈的掌聲。同濟醫院是我司品管圈的發祥地,醫院總務處的專家是我司品管圈的指導老師,正是在他們的指導下,2018年3月,我公司撰寫的《運用品管圈方法,降低安全責任事故發生率》的被中國物業管理協會評為研究課題論文二等獎,成為湖北省物業管理行業唯一一家獲獎企業...
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